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企業(yè)管理培訓(xùn)課程大綱

12學(xué)時(shí)課程大綱——薪酬管理與激勵(lì)課程大綱(2010)(3)

發(fā)布人:admin     發(fā)布時(shí)間:2010-03-03 16:04

薪酬管理與激勵(lì)課程大綱(3)

第二部分、水木知行3MP薪酬管理體系設(shè)計(jì)

4、其他企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)案例

1)集團(tuán)公司案例

2)某大型設(shè)計(jì)研究院案例

5、長(zhǎng)期激勵(lì)薪酬

1)股權(quán)激勵(lì)與委托代理理論

2 什么是委托代理理論

2 代理成本

2 代理人的激勵(lì)機(jī)制

2 代理人的約束機(jī)制

2)股票期權(quán)定價(jià)模型

2 什么是股票期權(quán)

2 股票期權(quán)的價(jià)值

3)長(zhǎng)期激勵(lì)薪酬設(shè)計(jì)

2 業(yè)績(jī)股票   

2 虛擬股票   

2 業(yè)績(jī)單位   

2 股票增值權(quán) 

2 股票期權(quán)

4)股權(quán)激勵(lì)案例

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