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薪酬管理方案設(shè)計(jì)與實(shí)施
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4.12 系數(shù)薪酬等級(jí)表
- 發(fā)布人：admin 發(fā)布時(shí)間：2017-09-11 20:56
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第四章 薪酬水平和薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
第二節(jié) 某公路工程企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)案例
二、薪酬等級(jí)表設(shè)計(jì)
（三）系數(shù)薪酬等級(jí)表
等比薪酬等級(jí)表和等額薪酬等級(jí)表都是給出薪酬絕對(duì)數(shù)字，但系數(shù)薪酬等級(jí)表只給出相對(duì)系數(shù)，再乘以一個(gè)薪酬基數(shù)后才能得到薪酬具體數(shù)額。系數(shù)薪酬等級(jí)表也有等比和等額兩種形式，表4-7是等額系數(shù)薪酬等級(jí)表。
表4-7 等額系數(shù)薪酬等級(jí)表
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